Fejlesztéseink, mérési rendszereink által a döntéshozók tisztán látnak, így reaktív alkalmazkodás helyett, proaktív döntéseket tudnak hozni.
Fenntarthatóvá tesszük az eredményes működést és eredménytöbbletet generálunk. Sikerdíjra is szerződünk.
Néhány kiemelt eredményünk
FMCG vállalat – sales szervezet fejlesztése
Sikerdíjas együttműködés. Intenzív fejlesztési program.
Fejlesztett csapatok:
■ teljes sales középvezetői csapat
■ teljes sales képviselői csapat
■ teljes telesales
Eredmények:
124% alkalmazott tudás szint növekedés – a rutinból kimozdult a csapat, 4% piaci részesedés növekedés
Pénzügyi szektor – telesales fejlesztés
Cél a szerződéskötések számának növelése. Intenzív gyakorlati képzés.
Fejlesztett csapatok: talesales csapat
Eredmények:
5-szörösére emelkedett a megkötött szerződések száma, 400% a fejlesztésbe fektetett pénz megtérülése
Energia szektor – sales szervezet fejlesztése
Szervezeti kultúra mérésre alapozott, célzott fejlesztés. Jelentős hangsúly az alkalmazás. támogatáson
Fejlesztett csapatok:
■ értékesítési vezetők
■ sales képviselők
Eredmények:
28% sales vezetői hatékonyság növekedés, 47% sales hatékonyság – QTQ – növekedés
Gyógyszeripari vállalat – tréning katalógus program
Egyéni fejlesztési tervek és igények alapján. Készség- és mindset fejlesztési témákban.
Fejlesztett csapatok: heterogén csapatok a teljes szervezetből
Eredmények:
96% átlag résztvevői elégedettség a szervezet állományának 48% -ának bevonása
Résztvevőink visszajelzései
„A leghasznosabb a gyakorlati rész volt, amikor millió kérdést feltettünk :)”
„Megnyíltam, önfeledt voltam, többször ledöbbentem, imádtam a példákat. Köszönöm!”
„Végre megoldást kaptam a kérdéseimre! Tetszett a gyakorlatorientált problémakezelés, a dinamizmus.”
„A kultúra, a szemlélet a vezetésben a leghasznosabb.”
„A valós életet fogja segíteni, amit tanultam. Teljesen jól alkalmazható.”
Résztvevőink visszajelzései
„A leghasznosabb a gyakorlati rész volt, amikor millió kérdést feltettünk :)”
„Megnyíltam, önfeledt voltam, többször ledöbbentem, imádtam a példákat. Köszönöm!”
„Végre megoldást kaptam a kérdéseimre! Tetszett a gyakorlatorientált problémakezelés, a dinamizmus.”
„A kultúra, a szemlélet a vezetésben a leghasznosabb.”
„A valós életet fogja segíteni, amit tanultam. Teljesen jól alkalmazható.”
Nemzetközi tanácsadói partnerhálózatunk
Tanácsadói közösségünkben folyamatos tudásmegosztás zajlik, így a Sensa helyi tanácsadóinak tudása permanensen bővül.
A Gyroscope International tagjaival való együttműködés során nemzetközi projektjeinket a lokális adottságokhoz illeszkedve egységes koncepció mentén tudjuk megvalósítani.
Nemzetközi tanácsadói partnerhálózatunk
Tanácsadói közösségünkben folyamatos tudásmegosztás zajlik, így a Sensa helyi tanácsadóinak tudása permanensen bővül.
A Gyroscope International tagjaival való együttműködés során nemzetközi projektjeinket a lokális adottságokhoz illeszkedve egységes koncepció mentén tudjuk megvalósítani.
5 KONTINENS
30 TAG
40 ORSZÁG
250 TRÉNER
Ügyfeleink
Számos iparág valamennyi funkciónális területét fejlesztjük.
Testreszabott fejlesztési programokat dolgozunk ki a változó, akár egyedi vállalati adottságokhoz igazítva.
